一名农村女孩在吉林省知名连锁饭店川王府打工１年多，每天工作十三四个小时，原先约定的８００元月薪却被七扣八扣只剩１００元。

　　女孩数次向酒店提出辞职，均遭拒绝，最后一次，女孩竟被带到吉林市丰满一处深山中“反思”，每天跑步、劳动和７个半小时的面壁“思过”，最后女孩的父亲闻讯赶到将女儿领回。

　　１９日，１９岁女孩牛淑芹和她的大伯向记者反映了以上遭遇。

　　１月２０日，记者与公安人员赶往女孩曾被关的“基地”，竟见到了９名年纪不过十七八岁的孩子正在“面壁思过”，在公安机关的帮助下，这些孩子将于近日返回家乡与亲人团聚。 要辞职竟被关１０天

　　牛淑芹告诉记者，她在２００１年８月２８日与川王府长春二分店签订了劳动合同，合同期限为一年，职务是服务员。月工资约定最初为６００元，以后每３个月涨５０元，涨到８００元为止。

　　由于经常被处罚，牛淑芹平均每个月拿到手的工资只有３００元左右，２００２年１２月竟然只有１００元。

　　每天十三四个小时的劳动强度和没有一天休息的制度让她感到很吃不消。因此，在工作了一年多以后，她拒绝与酒店续约，并于２００２年１０月３１日向酒店递交了辞职信。当时该分店的高经理告诉她要等一段时间。等到１２月份时，牛淑芹特别想家，因为川王府没有休息日，她去年过年就没有回家，而是在酒店工作中度过的，于是她再次提出辞职，想要回当初店里扣掉的抵押金和集资款总计１０００多元。

　　这次，高经理告诉她，给她两个选择，一个是过完年以后再说，另一个是到吉林的川王府基地“反省”后办理辞职手续。牛淑芹告诉记者，她早就听说在川王府的员工要辞职都要经过“反省”，而她想早点回家，所以就选择了到吉林“反省”。

　　今年１月５日晚，酒店人事部经理赵双双通知牛淑芹“跟酒店的货车到吉林办理辞职手续”。于是，牛淑琴和另外两个同样想辞职的员工被酒店运菜的货车拉到了吉林丰满川王府基地。在那里，与牛淑芹一起“反省”的有十几个员工，大都是因为辞职被带来反省的，并且每天都新来两三个人。有一个姓曹的女经理在他们刚来时向每个人询问了辞职的理由并要求他们在这里要听她的话。牛淑芹告诉记者，他们每天７时３０分起床，做扫雪等义务劳动，之后吃饭，吃完饭沿着跑马场跑步，大概要跑十几圈，之后做俯卧撑等体能训练，然后面对墙壁站着，站到两个半小时之后吃午饭，下午做同样的劳动、体能，之后再从４时站到９时。“基地四周都是铁丝网，大门保安看着，根本走不了。还有一个人在我们有一天跑步的时候翻过铁丝网跑了，但她的抵押金肯定就要不回来了，我就想，受完罪把钱要回来就行。”１９岁的农村女孩牛淑芹低声说道。就在这“集训”的十几天里，牛淑芹不但领不到工资，而且还要自己付饭费，每“反省”一天要扣去３天的工资。

　　１月９日，正在焦急万分寻找孩子的牛淑琴的父亲得知女儿在基地面壁、反省的消息后，当天就打车从公主岭一个偏僻的农村赶到了孩子工作的川王府长春二分店，问明孩子确实在吉林丰满基地“反省”后，在９日晚连夜赶到了孩子所在的吉林基地。

　　１月１０日早，牛淑芹被父亲领回了长春的大伯家。“开始还以为孩子失踪了呢，她爸还报了警，我们是法制社会，他们这样做，不是非法拘禁吗？”牛淑芹的大伯气愤地说。 月工资８００元罚款７００元

　　１月１９日上午，牛淑芹和大伯一起到川王府财务部清算１２月份的工资。最后，她领回了１００元钱工资和一沓厚厚的罚款单。记者看到，罚款单一共有８５张，上面的项目有“未执行领导指示”、“未补妆”、“裙子开线”、“未按规定操作”等项目。

　　牛淑芹告诉记者，酒店的制度特别严格，几乎没有人能拿到满额工资，服务员工资８００元的能拿到６００多元就算高的了。

　　她们打破了盘子、丢了牙签盒或者顾客拿走了放在桌面下的点菜单都要自己掏钱赔偿和接受处罚。 分店开张员工“自愿”集资

　　由于抵押金和集资款还没有领到，１月１９日下午，记者和牛淑芹一起来到了位于长春市火烧里附近的川王府分店，见到了人事部经理赵双双。

　　记者以牛淑芹亲属的身份要求她出示当初与员工签订的劳动合同，赵表示“没有合同”，记者问她是否分店开业员工都要求集资，她说：“这是自愿的，我只集了一次。”后来她拿出一沓厚厚的集资名单，记者看到上面写满了员工的名字，每个人３００元、５００元不等。

　　最后，记者问酒店对将牛淑芹“反省”了１０天有何说法，赵经理表示在吉林到底发生了什么她不清楚，这一阵酒店比较忙。所以对老员工提出辞职酒店想挽留，在基地“反省”也是一种挽留的方式。但如酒店有不对的地方，她代表酒店向孩子和家属表示道歉，“大过年的，息事宁人不行吗？孩子不是回来了吗？该回家回家吧！”赵经理对记者说了好几遍。 “反省”基地犹如监狱

　　１月２０日上午，记者在陪同牛淑芹领回了抵押金和集资款后，与牛淑芹和她的大伯驱车赶到吉林市，向吉林市公安局丰满分局汇报了可能还有一些孩子被关在位于丰满的川王府基地一事。分局刑警大队的领导听到此事后非常重视，立即派出警力前往位于丰满水库附近深山里的吉林丰满川王府基地。

　　１３时３５分，记者与公安人员一起来到了基地。大门紧锁，当保安一脸疑惑地打开大门后，由牛淑芹领路，记者直奔孩子们每天“面壁思过”的地方。

　　一推开门，记者就看到有八九个孩子正在面对墙壁站着。开始，孩子们还一脸紧张，当得知记者是来领他（她）们回家时，有两个女孩子“哇”的一声大哭了起来。她俩告诉记者，她们都是因为要辞职而被带来“反省”的，已经在这呆了１７天，为了早点回家，他（她）们想了许多办法，就在记者赶到的前一天晚上他（她）们还策划了一次出逃报案行动。“有一次，我生病了不想跑步，曹经理不同意，打了我一个嘴巴。自从牛淑芹被领走后，有４名员工押金也不要了，翻过铁丝网偷偷地跑了。我在川王府工作都两年多了，有３个春节没回家过了，我就是想回家和家人团聚一下。”１７岁的四川女孩周凤群哭着对记者说。

　　在孩子们面壁的墙上，记者看到了“反省台”几个大字，地上还有印上去的一对一对的脚印，在孩子们的指点下，记者看到了基地四周密密麻麻的铁丝网。警方随即将几个孩子和有关工作人员带回分局盘查。

　　基地负责人曹经理夹在腋下的文件夹被公安机关一并带回了分局，文件上记载着“面壁”、“扫雪”、“体罚”、“跑步”等字样。 老板侃谈“离职培训”

　　在吉林市公安局丰满分局，记者见到了闻讯赶来的川王府董事长郎林。他告诉记者，川王府实行的是军事化管理，对于员工有严格的要求，不允许员工随意辞职，而且辞职前都要经过１５天到一个月的“离职培训”。“我们这么大的一个企业，员工有１０００多人，如果一次有３０个员工辞职，我们的生意就无法正常经营下去。”他说，来川王府工作的员工大都是孩子，还不懂事，有时候一激动就要辞职，而对于一个企业来讲，是不能随便接受员工的辞职要求的，所以他们要让这些孩子认真想清楚，“反省”也是对孩子们负责。

　　截至记者发稿时，公安机关仍就此事进行调查。

　　据《新文化报》